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学校坚持“以质量求生存，以创新谋发展，以品质创一流”为办学理念，以“依法治校，和谐兴校，特色立校，品牌强校”为治校方略，以“提升内涵，打造特色，树立品牌，服务社会”为办学目标，在“予仁而巧”主题文化的统领下，加强职场文化建设，将优秀的企业、行业文化因子引入校园，让学生在充满职场氛围的环境下感受企业氛围，感知企业文化，感悟企业精神，接受职场熏陶，积极主动地参与各项“职场活动”，成为职场的小主人。在人才培养过程中，实施理论实训一体化，实现与职场无缝对接;实施技能培养岗位化，实现与就业岗位接轨;实施学生管理军事化，实现与企业需求适应;实施社团建设自主化，实现与创业能力匹配;实施校园文化职场化，实现与企业文化融合。同时，大力开展“送技能培训下乡，送便民服务进村，送咨询服务入企，送贤德讲坛到校”活动，为地方社会发展服务。